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  • BC PNP Tech Pilot

    [1. Juli 2018]

    British Columbia startete eine neue Einwanderungskategorie um den Bedarf an "technischen" Fachkräften decken zu können. Der Begriff "technische" Berufe ist allerdings weit gefasst: Von Telekommunikation, über Ingenieure, IT, Redaktoren, Übersetzer, Grafiker zu Kunst. Dieses Pilotprojekt ("BC PNP Tech Pilot") bietet einen rascheren Einwanderungsprozess für rekrutierte Arbeitskräfte mit Berufserfahrung aus einer der folgenden 29 Berufsgruppen:
    NOC Code Berufsbezeichnung
    0131 Telecommunication carriers managers
    0213 Computer and information systems managers
    0512 Managers - publishing, motion pictures, broadcasting and performing arts
    2131 Civil engineers
    2132 Mechanical engineers
    2133 Electrical and electronics engineers
    2134 Chemical engineers
    2147 Computer engineers (except software engineers and designers)
    2171 Information systems analysts and consultants
    2172 Database analysts and data administrators
    2173 Software engineers and designers
    2174 Computer programmers and interactive media developers
    2175 Web designers and developers
    2221 Biological technologists and technicians
    2241 Electrical and electronics engineering technologists and technicians
    2242 Electronic service technicians (household and business equipment)
    2243 Industrial instrument technicians and mechanics
    2281 Computer network technicians
    2282 User support technicians
    2283 Information systems testing technicians
    5121 Authors and writers
    5122 Editors
    5125 Translators, terminologists and interpreters
    5224 Broadcast technicians
    5225 Audio and video recording technicians
    5227 Support occupations in motion pictures, broadcasting, photography and the performing arts
    5226 Other technical and co-ordinating occupations in motion pictures, broadcasting and the performing arts
    5241 Graphic designers and illustrators
    6221 Technical sales specialists - wholesale trade
  • (Wieder) 60 statt 90 Tage

    [27. Juni 2018]

    Kandidaten, die im Express Entry-Pool von den Einwanderungsbehörden ausgewählt werden, haben nun nur noch 60 (statt 90) Tage Zeit, alle für die Einwanderung notwendigen Unterlagen bereitzustellen. Vor nicht allzu langer Zeit wurde die Einsendefrist von 60 auf 90 Tage verlängert, um dem Umstand Rechnung tragen, dass das Zusammenstellen der Dokumente ein zeitlich doch grosses Unterfangen ist.
  • Manitoba: Jobmesse in Berlin (7. - 11. Mai 2018)

    [3. Mai 2018]

    Zwischen dem 7. und 11. Mai 2018 fand in Berlin die Jobbörse "Eastern European Mission 2018" statt, in der Firmen aus Manitoba interessierte Fachkräfte für rund 2 Dutzend Berufsgruppen rekrutieren wollten. Bei den ausgeschriebenen Berufen handelt es sich um:
    NOC Code Berufsbezeichnung
    0124 Advertising and Marketing Managers
    0911 Manufacturing Managers
    0113 Purchasing Managers
    7311 Industrial Mechanics
    7511 Long Haul Transport Drivers
    1525 Dispatchers
    7283 Tilesetters
    7295 Floor Covering Installers
    7271 Carpenters
    7521 Heavy Duty Equipment Operators
    7611 Construction Trades Helpers
    7237 Welders
    7312 Heavy Duty Mechanics
    1311 Accounting Technicans
    2253 Product Owner
    2233 Industrial Engineer Manufacturing
    2232 Mechanical Engineer Technologist
    2173 Application Developers
    2174 Senior UI/UX Developer
    2174 Senior Java Developer
    2173 Senior Software Developers
    2173 Mobile Developer
    2173 Android Developer
    2173 iOS Developer
    2173 Machine Learning Developer
    2172 Data Architect
    2173 Cloud DevOps Engineer
    2281 Computer Network Technicians
    5241 Senior Graphic Designer
    8252 Swine Technicians Farrowing
    8252 Swine Technicians Finishing
    6221 Technical Sales Specialist
    9524 Assembling Workers
  • Zwischen 351 und 446 Punkten für Ontario

    [28. März 2018]

    In der Ziehung vom März 2018 hat die Provinz Ontario einzelne Kandidaten ausgewählt, deren Express-Entry-Punktzahl zwischen (sehr tiefen) 351 bis 446 Punkten lagen. Ausgewählt wurden Kandidaten aus dem sogenannten "Human Capital Priorities Stream", die entweder über ein Stellenangebot verfügten oder sich (neben dem Englischen) auch mit guten Französischkenntnissen auszeichneten.
  • Bundesprogramm für Landwirte gestoppt

    [16. März 2018]

    Das auf Landwirte ausgerichtete Programm "Self-employed farmer program" ist vorübergehend ausgesetzt. Als Alternative bieten sich "attraktivere" Programme vereinzelter Provinzen an.
  • Nachweis genügend finanzieller Mittel: Leicht höhere Beträge für 2018

    [9. Februar 2018]

    Für gewissen Einwanderungskategorien verlangt Kanada - wie auch Quebec - den Nachweis von genügend finanziellen Mitteln (“Proof of Funds”), um die Lebenshaltungskosten in der Anfangsphase - auch ohne Job - decken zu können. Für 2018 haben die Einwanderungsbehörden diese Beträge leicht erhöht.
  • Mindestens CAD 14.00/Stunde in Ontario

    [18. Januar 2018]

    Seit 1. Januar 2018 beträgt der gesetzlich vorgeschriebene Minimallohnsatz in der Provinz Ontario CAD 14.00. Ein Tag zuvor betrug er noch CAD 11.60. Der neue Minimallohn muss - von wenigen Ausnahmen abgesehen - von allen Arbeitgebern bezahlt werden. Und 1. Januar 2019 ist bereits der nächste Termin: Dann soll er weiter auf CAD 15.00 erhöht werden.